- Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch đã được phê duyệt
- Quản lý hồ sơ nhân viên, chịu trách nhiệm hướng dẫn cho nhân viên tham gia các khóa học đào tạo.
- Quản lý, chấm công và tính lương cho nhân viên.
- Tổ chức các sự kiện tại công ty như: kỷ niệm thành lập công ty, Hội thảo, Hội nghị khách hàng.
- Nữ, tuổi từ 22 đến 30, ngoại hình khá, cao từ 1m55 trở lên .
-Tốt nghiệp cao đẳng/đại học trở lên các chuyên ngành liên quan, sử dụng tin học văn phòng, internet tốt, ưu tiên người biết tiếng Anh giao tiếp
- Khả năng giao tiếp tốt, không nói ngọng, tác phong nhanh nhẹn, chuyên nghiệp, nghiêm túc trong công việc
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, làm việc độc lập, chủ động, sáng tạo trong công việc
- Hiểu biết về Luật Lao động, khuyến khích ứng viên luôn mong muốn có thu nhập cao, cầu tiến trong công việc.
* Quyền lợi
- Cơ hội được làm việc ổn định, lâu dài
- Lương theo năng lực, thưởng theo kết quả kinh doanh, lương tháng 13, phụ cấp ĐT, …
- Cơ hội làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp
- Cơ hội đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, được điều chuyển lên những vị trí cao hơn theo năng lực
- Các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Pháp luật và theo Quy chế của công ty.
* Hồ sơ
- Sơ yếu lý lịch.
- Giới thiệu về bản thân, thành tích học tập, kinh nghiệm
- Gửi CV vào hòm thư tuyển dụngvới tiêu đề: Vị trí ứng tuyển - Họ tên ứng viên - đia chỉ, số điện thoại liên lạc.
- Dung lượng không quá 500 kb.
- Hồ sơ bản cứng bổ sung khi có yêu cầu.
- Ưu tiên ứng viên nộp sớm.
- Chỉ liên hệ với ứng viên phù hợp.